OPOSICIONES Y CONCURSOS PL CÁDIZ

Ayuntamiento de Chipiona (3 plazas de Policía Local). Sistema de oposición, en turno libre

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En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» número 110, de 12 de junio de 2014 así como en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 124, de 30 de junio de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Tres plazas de Policía del Cuerpo de la Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase de Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» y en el tablón de anuncios de este Ayuntamiento.

Chipiona, 1 de julio de 2014.–El Alcalde-Presidente, Antonio Peña Izquierdo.

Haz clic para acceder a BOE-A-2014-7435.pdf

BOP CÁDIZ:

https://www.bopcadiz.org/BOP_PDF/BOP110_12-06-14.pdf#page=3

BOJA:

Haz clic para acceder a BOJA14-124-00011-11031-01_00050554.pdf

Ayuntamiento de Cádiz (1 plaza de Intendente de Policía Local), promoción interna, mediante el sistema de concurso-oposición

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En el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 118, de 20 de junio de 2014, y en el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» número 117, de 23 de junio de 2014, se han publicado íntegramente la convocatoria y bases que han de regir los procesos selectivos para proveer, en régimen de promoción interna, mediante el sistema de concurso-oposición:

Una plaza de Intendente de la Policía Local, escala: Administración Especial, subescala: Servicios Especiales.

El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles, a partir del siguiente al de la publicación del presente anuncio de la convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria se harán públicos en la forma establecida en las bases.

Cádiz, 23 de junio de 2014.–La Alcaldesa, Teófila Martínez Saiz.

Ayuntamiento de Cádiz. 10 plazas de Policía Local (8 turno libre oposición y 2 por concurso de méritos, turno movilidad sin ascenso)

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En el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 60, de 28 de marzo de 2014, y en el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» número 77, de 25 de abril de 2014, se han publicado íntegramente la convocatoria y bases que han de regir el proceso selectivo para proveer 10 plazas de Policía Local, encuadradas en la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Policía Local, de las cuales:

Ocho plazas se cubrirán por el sistema de oposición, turno libre.

Dos plazas se cubrirán por el sistema de concurso de méritos, turno movilidad sin ascenso.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación del presente anuncio de la convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria se harán públicos en la forma establecida en las bases.

Cádiz, 25 de abril de 2014.–La Alcaldesa, Teófila Martínez Saiz.

Haz clic para acceder a BOE-A-2014-5003.pdf

BOJA:

Haz clic para acceder a BOJA14-060-00018-5023-01_00044689.pdf

BOP CÁDIZ:

https://www.bopcadiz.org/BOP_PDF/BOP077_25-04-14.pdf#page=6

Ayuntamiento de Algeciras-Cádiz (1plaza de Subinspector de Policía Local mediante movilidad vertical). Concurso-oposición

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En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» número 8, de 14 de enero de 2014, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 11, de 17 de enero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Subinspector de la Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de movilidad vertical.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el B.O. de la Provincia y/o, en su caso, en el tablón de anuncios de este Ayuntamiento.

Algeciras, 20 de enero de 2014.–El Alcalde, José Ignacio Landaluce Calleja.

Haz clic para acceder a BOE-A-2014-1109.pdf

Resolución de 20 de noviembre de 2013, del Ayuntamiento de San Fernando, por la que se modifica base de convocatoria de las pruebas selectivas de Policía Local.

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ESTO NO HAY QUIEN LO ENTIENDA. ¡¡¡ MODIFICACIÓN DE LA LEY YA !!! BASTA DE CHAPUZAS. AHORA EDAD SÍ, AHORA EDAD NO. Y ESTO SE IMPUGNARÁ SEGURÍSIMOOOOOOO.

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Resolución de la alcaldía-presidencia de fecha 20.11.2013, por la que se estima el requerimiento formulado por la delegación de gobierno de la junta de Andalucía en cádiz y se modifica la base 3.1.b) de la resolución de 9.9.2013 de la convocatoria de las pruebas selectivas de policía local, correspondientes a la o.e.p. 2013

Por Resolución de 22.10.2013, el Delegado del Gobierno de la Junta de Andalucía en Cádiz, formula requerimiento a este Ayuntamiento para que anule o rectifique, en los términos que cita, las bases que regirán la convocatoria de las pruebas selectivas para la selección de plazas de la Policía Local.

En la resolución deduce los hechos y fundamentos en que se base y que, en síntesis, son:

1.º La distribución de plazas entre el turno libre y el turno de movilidad sin ascenso debe ser de 10 y 2 respectivamente.

2.º El requisito de edad del turno libre debe ajustarse a lo previsto en el art. 18.1.b) del Decreto 201/2003, de 8 de julio, que dice: «Tener cumplidos dieciocho años y no haber cumplido treinta y cinco».

El requerimiento debe ser estimado parcialmente, en razón a lo siguiente:

Primero. Por Resolución de 9 de septiembre 2013, se aprobaron las bases que regirían el procedimiento selectivo para plazas de Policía Local correspondientes a la oferta de empleo público de 2013. La citada resolución fue objeto de corrección de errores por Resolución de la Alcaldía-Presidencia de fecha 8.10.2013 (Expte. núm. 407/2013), en el sentido de declarar que eran dos y no tres las plazas reservadas al turno de movilidad.

El reparto de plazas del turno de movilidad ha sido objeto de rectificación por Resolución de fecha 8.10.2013, y por lo tanto carece de sentido la estimación del requerimiento por haber perdido su objeto.

Segundo. La Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado (EBEP, en adelante) establece en su artículo 4 que las disposiciones del mismo solo se aplicarán directamente cuando así lo disponga su legislación específica al personal de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.

La legislación específica en esta materia se integra, esencialmente, por la Ley 13/2001, de Coordinación de las Policías Locales de Andalucía, que no remite, respecto a los requisitos de acceso, a la normativa básica sobre función pública de lo que se deduce, según la interpretación dada por la Delegación del Gobierno de la Junta de Andalucía, que el artículo 56.1.c) del EBEP resulta inaplicable.

A este fundamento jurídico se han de añadir los propios de la gestión de recursos humanos pues, como bien se afirma en la sentencia del Tribunal Constitucional de 1.3.2012 –citada en el requerimiento formulado por la Junta de Andalucía, si bien referida al turno de movilidad sin ascenso–, el establecimiento de requisitos relacionados con la edad no vulnera los artículos 23.2 y 103.3 de la Constitución Española y resultan razonables por dos razones:

A) Por razón de estabilidad de plantillas y ahorro de costes de personal, pues la incorporación -o su posibilidad- de personas cercanas a la segunda actividad o a la jubilación produce una merma en el número de funcionarios disponibles para las funciones operativas propias de la Policía Local, que obliga a reclutar nuevos funcionarios para esas funciones, con el consiguiente aumento de costes.

B) La finalidad del límite de edad es asegurar la eficacia del servicio activo de policía, ya que con este requisito se procura una cierta permanencia en el servicio activo.

En consideración a lo anterior,

HE RESUELTO

Estimar el requerimiento formulado y, en consecuencia, modificar la base 3.1.b) de la Resolución de 9 de septiembre de 2013, en el siguiente sentido:

Donde dice: b) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.

Debe decir: b) Tener cumplidos dieciocho años y no haber cumplido treinta y cinco.

Notificar la presente al Delegado del Gobierno de la Junta de Andalucía en Cádiz y publicar la modificación en el Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz y en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía.

San Fernando, 20 de noviembre de 2013.- La Secretaria General, M.ª Dolores Larrán Oya.

Descargar PDF

http://www.juntadeandalucia.es/boja/2013/243/82

Resolución de 8 de octubre de 2013, del Ayuntamiento de San Fernando, por la que se rectifica error en las bases para la selección de plazas de Policía Local.

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Advertido error material en la Resolución de la Alcaldía Presidencia de fecha 9.9.2013 (Expte. núm. 359/2013), correspondientes a la OEP de 2013, por la presente se procede a su corrección en el siguiente sentido:

Donde dice: «Resolución Alcaldía Presidencia de fecha 9.9.2013, por la que se aprueban las bases que regirán el procedimiento selectivo para la cobertura de nueve (9) plazas de la categoría de policía por el turno libre y tres (3) plazas por el turno de movilidad sin ascenso del Cuerpo de la Policía Local de San Fernando, correspondientes a la OEP de 2013».

Debe decir: «Resolución Alcaldía Presidencia de fecha 9.9.2013, por la que se aprueban las bases que regirán el procedimiento selectivo para la cobertura de diez (10) plazas de la categoría de policía por el turno libre y dos (2) plazas por el turno de movilidad sin ascenso del Cuerpo de la Policía Local de San Fernando, correspondientes a la OEP de 2013».

Donde dice: «1. Objeto de la convocatoria.- 1.1.- Es objeto de la presente convocatoria la …

DISPOSICIÓN COMPLETA AQUÍ:

http://www.juntadeandalucia.es/boja/2013/211/93

Ayuntamiento de San Roque-Cádiz ( 2 plazas de Oficial)

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Ministerio de la PresidenciaAgencia Estatal Boletín Oficial del Estado

Resolución de 20 de junio de 2013, del Ayuntamiento de San Roque (Cádiz), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» número 88, de 13 de mayo de 2013, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 119, de 20 de junio de 2013, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Oficial de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Policía Local y sus auxiliares, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el BOP y/o tablón de anuncios de la Corporación.
San Roque, 20 de junio de 2013.–El Alcalde, Juan Carlos Ruiz Boix.

http://www.boe.es/boe/dias/2013/07/03/pdfs/BOE-A-2013-7239.pdf

BOP CÁDIZ:

https://www.bopcadiz.org/BOP_PDF/BOP088_13-05-13.pdf#page=14

BOJA:

http://www.juntadeandalucia.es/boja/2013/119/BOJA13-119-00007-10273-01_00029159.pdf

Ayuntamiento de Tarifa (3 plazas de Oficial)

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Resolución de 7 de mayo de 2013, del Ayuntamiento de Tarifa (Cádiz), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» número 82, de 3 de mayo de 2013, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 87, de 7 de mayo de 2013, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Tres plazas de Oficial de la Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase de Policía Local y sus auxiliares, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y en su página web: http://www.aytotarifa.com/informaciónpública/recursoshumanos.

Tarifa, 7 de mayo de 2013.–El Alcalde, Juan Andrés Gil García.

http://www.boe.es/boe/dias/2013/05/21/pdfs/BOE-A-2013-5332.pdf

BOP CÁDIZ (página 7):

https://www.bopcadiz.org/BOP_PDF/BOP082_03-05-13.pdf#page=5

BOJA:

http://www.juntadeandalucia.es/boja/2013/87/BOJA13-087-00007-7312-01_00026289.pdf

Ayuntamiento de Algeciras-Cádiz (3 plazas Subinspector)

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TEXTO

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» número 70, de 16 de abril de 2013, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 72, de 16 de abril de 2013, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Tres plazas de Subinspector de la Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial» de la provincia y/o, en su caso, en el tablón de anuncios de este Ayuntamiento.

Algeciras, 17 de abril de 2013.–El Alcalde, José Ignacio Landaluce Calleja

http://www.boe.es/boe/dias/2013/05/07/pdfs/BOE-A-2013-4780.pdf

 

BOP CÁDIZ (BASES página 9):

https://www.bopcadiz.org/BOP_PDF/BOP070_16-04-13.pdf#page=12

BOJA: 

http://www.juntadeandalucia.es/boja/2013/72/BOJA13-072-00008-6115-01_00025123.pdf