Día: 19/06/2013

Art. 205-De la calumnia

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Art. 205-De la calumnia
El CP de 1995 regula la calumnia en el Capítulo I del Título XI del CP, particularmente en sus arts. 205 a 207. Desde entonces, y a diferencia de la derogada normativa, la conducta típica se resume en el hecho de imputar a otro cualquier delito en general, sea o no perseguible de oficio. Siguiendo la interpretación más extendida en torno al primero de estos términos, la imputación ha de ser precisa y ha de materializarse en actos concretos, debiendo excluirse del tipo las atribuciones genéricas, vagas o imprecisas.
Artículo 205
Es calumnia la imputación de un delito hecha con conocimiento de su falsedad o temerario desprecio hacia la verdad.
Comentario al art. 205 (extracto)
CONCEPCIÓN CARMONA SALGADO
§1. Concepto y elementos que la integran. Tipo objetivo y tipo subjetivo
Frente a la antigua normativa, la redacción del vigente art. 205 ha eliminado de su fórmula toda referencia a lafalsedad objetiva como elemento del tipo, ya que el legislador de 1995, partiendo de una concepción de honor aparente, configuró la conducta típica a partir de la mera exigencia de imputación a otro de un delito, con independencia de que ésta, en principio, sea verdadera o falsa. Por el contrario, hace recaer la esencia del delito en la actitud interna del informador (periodista o no, aunque pensando fundamentalmente en quien ejerce esta profesión) al incorporar como elemento imprescindible del tipo la denominada falsedad subjetiva (Muñoz Lorente, 1999, 372 y ss.); concepto este coincidente con la interpretación sustentada por la jurisprudencia del TC, primero, y por el resto de las instancias judiciales, después, al abordar el criterio constitucional de la veracidad informativa frente a la resolución del conflicto con el honor que con tanta frecuencia se plantea en la práctica, interpretación ya expuestasupra. En una palabra: se subjetiviza el tipo de calumnia hasta el extremo de que, desde un punto de vista estrictamente legislativo, lo que realmente importa para constatar la existencia o no del mismo es si el informador actuó con mala fe al imputar a otro un delito, esto es, si lo hizo con conocimiento de su falsedad (dolo directo) o conmanifiesto desprecio hacia la verdad (dolo eventual, pues la imprudencia no se contempla como forma de comisión en el marco de estas infracciones). Ello significa que en el momento de realizarse la conducta (ex ante), cualquier imputación delictiva, sea falsa u objetivamente cierta, ya lesionaría el honor de la persona, debiendo calificarse de típica si, además, consta el requisito de la inveracidad subjetiva, y ello aunque, a la postre ésta resulte serobjetivamente verdadera; es decir, cuando se acredite como tal en el correspondiente proceso (ex post) [Navarro Moreno, I./ Fuentes Osorio, J., Derecho Penal. Parte Especial, T. I. (Zugaldía-Marín de Espinosa, dir.), Valencia, 2008, 378-380].
[.]
§2. Sujetos activo y pasivo. Especial consideración de las personas jurídicas
El sujeto activo de este delito es indiferenciado: en principio, cualquiera puede serlo, sin restricción legal alguna, si bien, en la práctica, los periodistas, como profesionales de la información, adquieren un particular protagonismo en este contexto, ya que constituyen el vehículo institucionalizado en una democracia para ejercer esa libertad a través del medio de comunicación al que pertenezcan, transmitiendo a los ciudadanos información veraz sobre asuntos de interés general, pues ellos son, a su vez, titulares legítimos del derecho a recibirla puntualmente [art. 20.1.d) CE].
Más problemático resulta, en cambio, dilucidar si se puede predicar la condición de sujeto pasivo de una calumnia o injuria respecto de las personas jurídicascolectivos, y entes supraindividuales, ya que es harto dudoso afirmar, sin más, que pueden ser también titulares del derecho al honor, junto a las personas físicas, cuando, en verdad, este derecho está constitucionalmente concebido y previsto, en exclusiva, para las segundas, sobre todo a partir de un concepto de honor, como el sustentado en este texto, equivalente a dignidad humana; predicado éste, dada su naturaleza, de muy difícil —por no decir imposible— traslación formal y material a las primeras, pese a que es evidente que gozan de crédito, prestigio y reputación social, puesto que normalmente disponen de un patrimonio moral y económico susceptible de ser jurídicamente tutelado.
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§3. Formas especiales de aparición del delito
Entre injuria y calumnia existe una relación de género-especie, siempre que la primera infracción se manifieste en su modalidad de legal de «imputación de hechos» en general, no pudiendo hacerse, en cambio, la misma afirmación si se trata de su otra versión legal, consistente en la «expresión de ideas, opiniones o juicios de valor»; por lo tanto, sólo en el primer supuesto mencionado la calumnia (especie) desplazará a la injuria (género) cuando la citada imputación lo sea de delitos, o, lo que es lo mismo, en su defecto, podrá sancionarse por injuria —relación desubsidiariedad— (SAP Guadalajara 3-11-2004 [TOL 527322]). La concurrencia en un mismo caso y contexto de ambas infracciones puede resolverse por consunción (SJP núm. 10 de Madrid, 28-7-2008 [TOL 1383327]), quedando de esta forma la injuria (menos grave) subsumida en la calumnia (más grave); pero si la injuria no se concreta en una imputación delictiva de hechos, sino en la exteriorización de expresiones insultantes o formalmente injuriosas, podrán sancionarse ambas conjuntamente a través del concurso de delitos. Por otra parte, las imputaciones calumniosas (o, en su caso, injuriosas), emitidas con reiteración, en fechas próximas y dirigidas contra la misma persona, puede reconducirse a la figura del delito continuado (apreciado por la SAP Valencia 19-12-2006 [TOL 1119964] respecto del padre de una de las niñas del «Caso Alcasser» y del Canal 9 de la TV Valenciana); ello será así, siempre que no se trate de imputaciones delictivas de diferente contenido, pues, de lo contrario tendría que recurrirse a las reglas generales del concurso real. Tanto una como otra infracción (delitos comunes) quedan desplazadas por la calumnia e injurias proferidas contra algunos miembros de la Corona, así como contra ciertas Instituciones del Estado (delitos especiales pluriofensivos), en orden a la particular «cualidad» del sujeto pasivo y de la Institución que representan. En mi opinión, como ya he apuntado, ambos grupos de delitos especiales, en consonancia con el principio de igualdad, deberían derogarse del CP como figuras específicas y privilegiadas de protección del honor de las personas a las que se dirigen, debiendo reconducir su sanción a las calumnias e injurias comunes. En cuanto al delito de acusación y denuncia falsas (art. 456 CP), la relación concursal con la calumnia debe igualmente resolverse por especialidad a favor de esta última (AAP Zamora 10-9-2004 [TOL 518223]).

La Unidad Canina de la Policía Local participa con éxito en Móstoles. San Fernando-Cádiz

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La Unidad de Canina de la Policía Local de San Fernando, coordinada por el agente Joaquín Rodríguez Coronilla, ha certificado con un notable éxito su participación en las IV Jornadas Congresuales Policiales y Militares de Guías Caninos Internacionales, que tuvieron lugar el pasado fin de semana la localidad madrileña de Móstoles. El responsable de la Unidad Canina isleña tomó parte como ponente en la mesa redonda dedicada a los perros detectores de estupefacientes y billetes de curso legal.

El programa del congreso se desarrolló con seis mesas de trabajo en la Universidad Rey Juan Carlos, sobre Funcionamiento y Organización de las Unidades Caninas de las Policias Locales. Durante los días 11 y 12 se expusieron en el teatro El Bosque de Móstoles las conclusiones extraídas en dichas mesas, a representantes de la mayoría de las Unidades Caninas pertenecientes a los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado, como Policia Nacional, Guardia Civil, Policias Autonómicas, Ejército español, Policias Locales de todas España, Policía de Andorra, y una representación de la ONU, cuerpos de emergencia y seguridad privada.

unidad canina san fernando 2

Cabe destacar que en las IV Jornadas Congresuales Policiales y Militares de Guías Caninos Internacionales el Sargento de la Guardia Civil Juan Carlos Alabarces Muñoz y el perro Ajax, recibieron la medalla de oro de la PDSA, una Fundación Veterinaria lider del Reino Unido. La medalla de oro del PDSA es el máximo honor por valor animal destacado o dedicación excepcional al deber en la vida civil. Es el equivalente animal a la Cruz de San Jorge del Reino Unido (George Cross), que es el máximo honor que puede darse a un civil en la Commonwealth por actos de valentía. Es la primera vez que un perro español la recibe.

La Unidad Canina de la Policía Local de San Fernando es una de las grandes referencias en lo que al trabajo con perros en cuerpos y fuerzas de seguridad se refiere. Destaca por su labor en el campo de la lucha contra el tráfico y consumo de estupefacientes, incluida su habitual colaboración con fuerzas y cuerpos de seguridad del Estado, además de la incesante labor didáctica que en este campo se realiza en los diferentes colegios de la ciudad a través del Grupo Lima de la Policía Local isleña, promoviendo entre los más jóvenes a través de conferencias y demostraciones la prevención del consumo de drogas.

“Como delegado específico de Seguridad Ciudadana del Ayuntamiento es un orgullo para nosotros que nuestra Unidad Canina haya tenido un papel destacado en un evento de la talla del que se ha celebrado en Móstoles. Creo que ello prueba el buen trabajo que realizamos en este sentido”, afirmó el teniente de alcalde de Presidencia y Ciudadanía, Daniel Nieto.

http://andaluciainformacion.es/san-fernando/317899/la-unidad-canina-de-la-policia-local-participa-con-exito-en-mostoles/

Cambios previstos en la nueva Ley de la ITV

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La nueva Ley que regulará la inspección obligatoria de vehículos está a punto de aprobarse. Esto al menos se desprende de las noticias que apuntan a quela Dirección General de Tráfico yla Guardia Civil de Tráfico ya han dado el visto bueno y ha sido revisada también por los concesionarios y las asociaciones de automovilistas.

Esta ley incorporará nuevos cambios orientados a incentivar la renovación del parque móvil español muy envejecido a causa de los efectos de la crisis. El gobierno espera que la nueva normativa, junto con el plan PIVE ya en marcha, ayuden a esta renovación y a garantizar la seguridad de los coches que sigan circulando.

Los coches de seis años pasarán revisión anual.

Uno de los principales cambios que se proponen es que los vehículos pasen la ITVanualmente a partir de los seis años y no de los diezcomo se venía haciendo hasta ahora con el propósito de garantizar su idoneidad para circular. Esta medida será la más polémica porque obligará a muchos ciudadanos a desembolsar el doble por sus revisiones, al tener que realizarlas más a menudo.

Desde el gobierno argumentan que los accidentes por coches circulando en mal estado han aumentado y que es necesario tomar todas las precauciones, por lo que es una medida preventiva y no recaudatoria. No obstante, teniendo en cuenta que…

ARTÍCULO COMPLETO AQUÍ:

http://itv.com.es/cambios-previstos-en-la-nueva-ley-de-la-itv

NUEVO SISTEMA DE GESTIÓN WEB DE CARRETERAS SMARTROADS DE ITERNOVA

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El Sistema de Gestión Web de Carreteras de Iternova, uno de los más reconocidos – Premio Nacional ACEX a la Seguridad en la Conservación 2012 – e implantados por las empresas y unidades de carreteras de España, ha aprovechado una importante inyección de capital recibida de fondos privados durante el pasado año para integrar las funcionalidades que permiten gestionar (de forma integrada o individual) TODAS las actividades a desempeñar en la conservación y explotación de carreteras, y para desarrollar una versión completamente optimizada a las…

REPORTAJE COMPLETO AQUÍ:

http://www.tecnocarreteras.es/web/items/1/821/nuevo-sistema-de-gestion-web-de-carreteras-smartroads-de-iternova

El Motorista del Año: demostrando ser el conductor más seguro de forma divertida

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El Motorista del Año

Hace un par de fines de semana tuve la ocasión de acudir a la tercera final del concurso organizado por Honda y denominado El Motorista del Año. Con él, se intenta buscar el conductor de motocicletas más seguro de todo nuestro territorio. ¿Y qué es un conductor seguro?

Pues es bastante fácil: un conductor seguro es aquel que cuenta con conocimientos de normativa, primeros auxilios y mecánicapero que además es capaz de manejar la moto con soltura y destreza para superar las diferentes pruebas a las que se ve sometido. Y esto no tiene nada que ver con la velocidad ya que debe ser rápido pero a la vez muy habilidoso.

 

El concurso arrancó con una convocatoria a nivel nacional mediante el que se hacía la primera selección. Un test de 30 preguntas en el que se podía sacar un máximo de 90 puntos. Los 20 mejores, acudieron a las…

REPORTAJE COMPLETO AQUÍ:

http://www.circulaseguro.com/el-motorista-del-ano-demostrando-ser-el-conductor-mas-seguro-de-forma-divertida/

Prohibido grabar y fotografiar a funcionarios en su puesto de trabajo. Protección de Datos declara también ilegal que los jefes les tomen imágenes para castigar el absentismo

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¿Puede un jefe, o un ciudadano particular, hacer fotos y tomar vídeos a un funcionario en su puesto de trabajo? La Agencia Española de Protección de Datos se ha pronunciado de manera clara en un informe reciente: está prohibida la captación de imágenes de empleados públicos, porque hacerlo no es una actividad doméstica. Tampoco pueden grabarles los jefes. Lea el documento íntegro.

Ocurre que no pocas veces los ciudadanos graban dentro de dependencias oficiales, con el fin de demostrar alguna circunstancia negativa, como por ejemplo que piense que el personal no trabaja suficientemente, o trata de forma inadecuada al público… a efectos en su caso de presentar una denuncia, si no pública, si al menos para el ámbito privado.

El informe de la Agencia Española de Protección de Datos, al que ha tenido acceso El Confidencial Digital en su integridad, dictamina que la captación por particulares de la imagen de empleados públicos, generalmente a través de teléfonos móviles, y con la finalidad incluso después de la difusión por Internet, no puede enmarcarse en una actividad estrictamente personal o doméstica.

Por tanto -añade-, entra en juego la Ley Orgánica de Protección de Datos, que prohíbe dicha toma de imágenes si no media el consentimiento del afectado (aquel que es fotografiado o grabado).

Qué se entiende por actividad doméstica

El informe de la Agencia de Protección de Datos realiza una interpretación precisa sobre lo que debe entenderse por “ámbito exclusivamente personal o doméstico”.

El artículo 2.1.a de la Ley de Protección de Datos excluye de su ámbito de aplicación “los ficheros mantenidos por personas físicas en el ejercicio de actividades exclusivamente personales o domésticas“.

Por tanto, la cuestión es si a un particular, al captar la imagen de un empleado público, se le puede aplicar esta excepción, y por tanto la Ley de Protección de Datos no entraría en juego; o por el contrario, no se puede aplicar la excepción, con lo que la captación de estas imágenes se encontraría limitada a los supuestos y requisitos que exige la ley, entre ellos, el del consentimiento previo del interesado.

Para analizar esta cuestión, Protección de Datos cita el artículo 4.a del Real Decreto 1720/2007, que desarrolla la ley, que afirma que “sólo se considerarán relacionados con actividades personales o domésticas los tratamientos relativos a las actividades que se inscriben en el marco de la vida privada o familiar de los particulares“.

No se corresponde con el ámbito personal

El informe de la Agencia de Protección de Datos concluye, en este sentido, que “es difícil entender que la captación de imágenes o videos por particulares de los empleados públicos sea realizada en el ámbito de la esfera íntima de aquellos trabajadores, en las relaciones familiares o de amistad”.

Sólo el hecho – recoge- “de que las grabaciones sean realizadas en el ámbito laboral, en el lugar donde los empleados públicos prestan sus servicios, y sin relación alguna con ellos que exceda de la puramente profesional, conduce a la conclusión de que no es de aplicación la excepción doméstica”.

En definitiva, concluye que, si las imágenes captadas o grabadas no se refieren a su esfera más íntima, serán de aplicación las normas sobre protección de datos personales, tanto para la obtención de la imagen como para su difusión o publicación posterior.

Los ‘jefes’ no pueden grabar malas prácticas

El documento advierte también de que la toma de imágenes no podrá ser utilizada para fines concretos. Cita, concretamente, que las grabaciones no servirán para presentar denuncias en expedientes disciplinarios o incluso penales contra los empleados públicos por parte de sus superiores.

En el ámbito de la video vigilancia, la Agencia de Protección de Datos afirma que debe asegurarse que las acciones dirigidas a la seguridad y vigilancia en los centros de trabajo no contravengan el derecho fundamental de captación y grabación de imágenes personales evitando que permitan, por ejemplo, la identificación del sujeto.

http://www.elconfidencialdigital.com/dinero/084665/prohibido-grabar-y-fotografiar-a-funcionarios-en-su-puesto-de-trabajo-proteccion-de-datos-declara-tambien-ilegal-que-los-jefes-les-tomen-imagenes-para-castigar-el-absentismo

Junta especializa a policías locales en la lucha contra la explotación sexual

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Los directores generales de Interior y de Violencia de Género de la Junta, José Antonio Varela y Silvia Oñate, respectivamente, han inaugurado hoy un curso pionero en Andalucía que dotará a los policías locales de pautas para actuar en los casos de explotación sexual de las mujeres y de trata de seres humanos.
Se trata de un curso de formación que imparte desde hoy la Escuela de Seguridad Pública de Andalucía (ESPA), dependiente de la Consejería de Justicia e Interior.
Dicha actividad, en la que participan una treintena de agentes, tiene como objetivo sensibilizar a estos profesionales sobre los condicionantes de género en las situaciones de trata de personas y la necesidad de luchar contra su explotación sexual, informa un comunicado de la Junta.
El curso formará a los policías locales sobre el marco legal vigente en esta materia y les dotará de los conocimientos necesarios y pautas específicas de intervención policial para actuar en estos supuestos.
Con esta iniciativa, la ESPA pretende también favorecer la toma de conciencia de los policías sobre la gravedad de este tipo de delitos y la importancia de poseer una buena capacitación y un elevado compromiso profesional para la protección de las víctimas.
El curso abordará el análisis de los aspectos psicológicos y las consecuencias de la explotación sexual sobre la salud mental de las víctimas.

http://www.ideal.es/agencias/20130618/mas-actualidad/andalucia/junta-especializa-policias-locales-lucha_201306181203.html

El Ayuntamiento de Adra establece un amplio dispositivo de seguridad para la noche de San Juan. Adra-Almería

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El Ayuntamiento de Adra ya tiene preparado todo el dispositivo de seguridad para la noche de San Juan que se celebrará el próximo domingo. El alcalde de Adra, Enrique Hernando, ha presidido esta mañana la reunión para abordar el plan de seguridad para la Noche de San Juan, donde han estado presentes la concejala de Seguridad, Carmen Belén López Zapata, el portavoz municipal y concejal de Cultura, Moisés Linares, la concejala de Turismo y Playas, Alicia Heras, así como los máximos responsables de Protección Civil y Policía Local en Adra, y representantes de la Guardia Civil de Adra y Capitanía Marítima.

El Ayuntamiento de Adra ya ha dejado definido el Plan de Seguridad y Emergencias para esa noche del domingo. En él participarán 24 miembros de Protección Civil y 4 patrullas de la Policía Local, además de patrullas de la Guardia Civil. Ellos serán los encargados de vigilar la seguridad de las playas, así como que la quema de las tradicionales hogueras se realice sin riesgos para los bañistas y participantes y en las zonas acotadas para ello.

Con el fin de establecer un plan de seguridad por todo el litoral abderitano, el consistorio ha acordado que los cinco módulos sanitarios que hay en las playas se queden abiertos durante toda la jornada del domingo. Protección Civil y Policía Local contarán además con equipos de rescate de mar y tierra, tales como quads, motos acuáticas, lanchas y coche de rescate. A ello, se unirá la presencia en las playas de dos ambulancias, coche de bomberos y un vehículo de emergencias de Protección Civil.

El plan de seguridad se activará a partir de las ocho y media de la mañana del domingo, estando previsto que se corten los accesos a la playa de poniente para vehículos cuando la zona de aparcamientos esté completa, para así evitar riesgos. El balizamiento y la señalización de las playas para el día de San Juan se realizará a primera hora de la mañana del domingo y a partir de las nueve, ya se autorizará la llegada y colocación de maderas para hacer las hogueras en la misma noche, con el objetivo de que no invadan la zona de descanso de los bañistas.

Respecto a las hogueras, están prohibidas en la playa de San Nicolás y el Censo, aunque en San Nicolás sólo estará presente la hoguera municipal. En el resto de las playas, sí están permitidas las hogueras. En cuanto a las barbacoas, están permitidas también en todas las playas de Adra para la noche de San Juan, menos en la playa de San Nicolás.

En cuanto a las labores de limpieza de las playas después de la noche de San Juan, los trabajadores municipales de la Concejalía de Servicios comenzarán a las 7 de la madrugada del lunes a limpiar todas las playas.

Se ha establecido un dispositivo de más de una docena de trabajadores municipales para la recogida manual de residuos de la arena de las playas. En cuanto a los medios técnicos, el dispositivo estará compuesto por un tractor de playas del Ayuntamiento de Adra, 2 ‘chumbos’ AUSA 4×4 de obras del Ayuntamiento, una pala excavadora y dos camiones tipo ‘dumper’ 6×6 de la empresa Áridos Las Pedrizas. La retirada de palos y maderas incandescentes, que los usuarios abandonan una vez que se marchan de la playa, también serán recogidos por los operarios municipales.

http://www.noticiasdealmeria.com/noticia/81044/PROVINCIA/El-Ayuntamiento-de-Adra-establece-un-amplio-dispositivo-de-seguridad-para-la-noche-de-San-Juan-.html

Jerez declara nulo nombramiento de 93 funcionarios que hizo Pedro Pacheco. Jerez-Cádiz

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El Ayuntamiento de Jerez de la Frontera (Cádiz) ha declarado nulo un decreto firmado en 1987 por el entonces alcalde, Pedro Pacheco, que nombraba funcionarios a 93 empleados municipales, de los cuales 44 siguen en activo.
El Ayuntamiento de Jerez ha informado hoy de que ha dictado esta resolución en aplicación del dictamen que el Consejo Consultivo de Andalucía le ha remitido este mismo mes.

El dictamen del Consejo Consultivo, que es preceptivo, pone en evidencia que “la adjudicación de puestos de funcionario se hizo al margen de todo procedimiento selectivo con infracción de los principios de publicidad, concurrencia e igualdad” por lo que concluye que los nombramientos fueron ilegales por concurrir en ellos “causa de nulidad de pleno derecho”.
El expediente para declarar nulos estos nombramientos se inició tras detectar la Delegación de Personal la existencia de esta resolución que hacía funcionarios a 93 empleados laborales sin que constase que se les hubiera hecho ninguna prueba selectiva y que además, “iba acompañada de un informe del por entonces secretario general del Ayuntamiento que advertía de la ilegalidad del proceso”, apunta el actual equipo municipal.

A pesar de esta advertencia expresa, el exalcalde andalucista, “haciendo caso omiso de la misma, firmó el decreto ilegal y siguió adelante con los nombramientos, tal y como ahora ha confirmado el dictamen del Consejo Consultivo”.
El inicio de este procedimiento fue aprobado por el Pleno municipal, que lo remitió al Consejo Consultivo para que emitiese un informe, tal y como establece la Ley de Bases de Régimen Local.

http://www.ideal.es/agencias/20130618/mas-actualidad/andalucia/jerez-declara-nulo-nombramiento-funcionarios_201306181706.html

Expertos en mediación analizan herramientas que contribuyan a solucionar conflictos. Málaga

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Expertos en mediación, entre ellos los argentinos Francisco Díez y Gabriela Rodríguez Querejazu, se darán cita desde este miércoles hasta el viernes en la ciudad de Málaga en unas jornadas prácticas en las que se propondrán herramientas para la solución de conflictos.

 

En estas jornadas, organizadas en las instalaciones del Instituto Andaluz del Deporte por la Asociación Malagueña de Mediación para la Solución de Conflictos, Solucion@, se abordarán temáticas como las herramientas de negociación y conversaciones difíciles, a cargo de Francisco Díez, abogado, profesor y mediador, así como la gestión de las emociones par operadores de conflictos, taller ofrecido por Gabriela Rodríguez Querejazu, pedagoga y también mediadora.

 

La presidenta de Solucion@, Inmaculada Jiménez, ha indicado a Europa Press que “mediar, una dinámica de colaboración que se está implantando en España y en toda la Unión Europea, permite lograr que las partes en un conflicto trabajen juntas en la solución de un problema, acercándolas para llegar a un acuerdo”.

 

“Los mediadores usan herramientas capaces de ayudar a las personas a cambiar sus conflictos, a mejorar sus relaciones y sobre todo a reconducir el desencuentro en acuerdos”, ha señalado, agregando que en Andalucía se está avanzando bastante en la implantación de la mediación, motivo por el cual desde Solucion@ se incide en “la necesidad de este procedimiento, de forma que se abandone la mentalidad del litigio y la confrontación”.

 

En este sentido, la responsable de esta asociación ha asegurado que cada día más abogados, psicólogos y trabajadores sociales se van formando para conseguir la máxima profesionalización de la actividad de la mediación, a lo que espera, precisamente, que contribuyan estas jornadas, que incluyen talleres teórico-prácticos.

http://ivecinos.es/portada/194-PROVINCIA/41998-expertos-en-mediacion-analizan-herramientas-que-contribuyan-a-solucionar-conflictos.html#sthash.joIXrtNy.dpuf